Overslaan en naar inhoud gaan

Premie excedentregelingen

Bekijk de premiepercentages voor de excedent-middelloonregeling en de excedent-premieregeling.

Premiepercentages van 2026

Uw werknemer bouwt pensioen op in de excedentregeling over het salaris hoger dan een bruto jaarsalaris van € 79.409,- (2026).

De premiepercentages in onderstaande tabel geven een indicatie van de premies. De echte premie hangt af van onder andere de hoogte van het salaris en de leeftijd van uw werknemer.

Bekijk hieronder de premiepercentages voor 2026 voor de excedent-middelloonregeling:

LeeftijdExcedent-middelloonregeling
mannen*
Excedent-middelloonregeling
vrouwen*
Excedent-
premieregeling
mannen en
vrouwen**
Vanaf 18 jaar12,4%12,1%3,9%
Vanaf 20 jaar13,0%12,7%4,5%
Vanaf 25 jaar14,7%14,3%5,5%
Vanaf 30 jaar16,5%16,0%6,7%
Vanaf 35 jaar18,5%17,9%8,1%
Vanaf 40 jaar20,7%20,1%9,9%
Vanaf 45 jaar23,2%22,6%12,1%
Vanaf 50 jaar26,2%25,5%14,8%
Vanaf 55 jaar29,6%28,8%18,2%
Vanaf 60 jaar33,6%32,8%22,6%
Vanaf 65 jaar38,0%37,5%27,0%

* Bruto premiepercentage inclusief kosten.
** Premiepercentages van 2025. Percentages 2026 zijn in eerste kwartaal van 2026 bekend. 

Ten opzichte van 2025 zijn de premies voor de jongere werknemers lager en voor oudere werknemers hoger. Dit heeft 2 oorzaken:

  1. De premiedekkingsgraad van de basisregeling is gestegen. We trekken de premiedekkingsgraad van de excedentregeling gelijk met de premiedekkingsgraad van de basisregeling. Omdat de premiedekkingsgraad hoger ligt dan begin 2025 stijgen de premies van de excedentregeling. Deze stijging is voor alle leeftijden evenveel.
  2. De stijging van de rente. Dit heeft een dalend effect op de premie voor alle werknemers. Voor jongere deelnemers dalen de premies meer dan voor oudere deelnemers.